О проводении всероссийский опрос работодателей

Уважаемый Руководитель! Информируем Вас, что в целях исполнения поручений Президента Российской Федерации В.В.

Уважаемый Руководитель! Информируем Вас, что в целях исполнения поручений Президента Российской Федерации В.В. Путина от 16 августа 2023 года № Пр-1619 по итогам XXVI Петербургского международного экономического форума и по итогам расширенного заседания Президиума Государственного Совета Российской Федерации от 1 ноября 2023 года № Рр-2192 ГС в период с 1 июня по 30 июля 2024 года планируется проведение всероссийского опроса работодателей о перспективной потребности в кадрах. Заполнение работодателями-участниками анкетных форм Опроса предполагается на цифровой платформе ФГБУ «ВНИИ труда» Минтруда России, доступ к которой будет открыт с 1 июня 2024 года по ссылке htts://prognoz.vcot.info (уведомление о проведении опроса прилагается). Уведомление о проведении опроса В целях определения общей потребности организаций и индивидуальных предпринимателей в кадрах на пятилетний прогнозный период Минтруд России проводит всероссийский опрос работодателей. Опрос проводится в целях определения потребности работодателей в кадрах для обеспечения их подготовки в системе высшего и среднего профессионального образования по соответствующим специальностям/профессиям. Результаты опроса будут предоставлены в обобщенном виде как прогноз профессионально-квалификационной структуры рынка труда и замещающей потребности в профессиональных кадрах в перспективе на 5 лет (по годам). Опрос проводится в период с 01 июня по 30 июля 2024 года. Для заполнения опросной формы необходимо перейти по адресу https://prognoz.vcot.info , выбрать «Вход для организаций/ИП», зарегистрироваться и получить доступ к личному кабинету. Для обеспечение корректности сведений необходимо определить только одно ответственное лицо от организации за внесение данных. В целях получения данных, необходимых для внесения в опросные формы, рекомендуется привлекать сотрудников кадровых подразделений и руководителей, ответственных за среднесрочное и долгосрочное планирование деятельности организации. При наличии у организации (юридическое лицо) обособленных подразделений (филиалы, представительства и др.), территориально расположенных в ином субъекте РФ и имеющих свой КПП, анкета заполняется организацией без учета данных по обособленным подразделениям. Каждое обособленное подразделение организации, территориально расположенное и ином субъекте РФ, заполняет анкету самостоятельно и указывает собственное наименование, а не наименование организации, создавшей данное обособленное подразделение. В период проведения опроса осуществляется консультационная поддержка через региональные контакт-центры, номера телефонов которых будут доступны на информационной платформе опроса.

Источник

Предложить новость